From 1e573b333e7b456977bec0b46c94af55d2b44906 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Coornhert Date: Wed, 1 Jun 2005 12:00:00 +0000 Subject: [PATCH] 2005-06-01 | BWBR0011173 | Wet aanpassing arbeidsduur --- wet/wet-aanpassing-arbeidsduur/BWBR0011173/README.md | 2 ++ 1 file changed, 2 insertions(+) diff --git a/wet/wet-aanpassing-arbeidsduur/BWBR0011173/README.md b/wet/wet-aanpassing-arbeidsduur/BWBR0011173/README.md index 22fc0ace5f0..187b5d89773 100644 --- a/wet/wet-aanpassing-arbeidsduur/BWBR0011173/README.md +++ b/wet/wet-aanpassing-arbeidsduur/BWBR0011173/README.md @@ -59,6 +59,8 @@ c. omdat de vastgestelde formatieruimte of personeelsbegroting daartoe ontoereik **12.** Dit artikel is niet van toepassing ten aanzien van een werkgever met minder dan 10 werknemers. Deze dient een regeling te treffen met betrekking tot het recht van de werknemers op aanpassing van de arbeidsduur. +**13.** Voor de toepassing van het elfde lid geldt een afwijkende regeling door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan of een afwijkende regeling waaromtrent de werkgever schriftelijk overeenstemming heeft bereikt met de ondernemingsraad, of bij het ontbreken daarvan, met de personeelsvertegenwoordiging, voor vijf jaren vanaf het tijdstip waarop die regeling ingaat, indien geen termijn van ten hoogste vijf jaren is bepaald. Indien geen termijn is bepaald gaat bij wijziging van de regeling waarvan de in de eerste zin bedoelde afwijking deel uitmaakt binnen het in die zin bedoelde tijdvak, ten aanzien van de afwijking een nieuw tijdvak in op het tijdstip van inwerkingtreding van de wijziging. + ### Paragraaf . Beëindiging arbeidsverhouding ### Artikel 3