diff --git a/beleidsregel/beleidsregel-boeteoplegging-wet-arbeidsvoorwaarden-gedetacheerde-werknemers-in-d/BWBR0038587/README.md b/beleidsregel/beleidsregel-boeteoplegging-wet-arbeidsvoorwaarden-gedetacheerde-werknemers-in-d/BWBR0038587/README.md index 673f08ae731..db4baaeaf87 100644 --- a/beleidsregel/beleidsregel-boeteoplegging-wet-arbeidsvoorwaarden-gedetacheerde-werknemers-in-d/BWBR0038587/README.md +++ b/beleidsregel/beleidsregel-boeteoplegging-wet-arbeidsvoorwaarden-gedetacheerde-werknemers-in-d/BWBR0038587/README.md @@ -21,7 +21,7 @@ Bij de berekening van een bestuurlijke boete als bedoeld in artikel 15, zesde li Het boetenormbedrag voor overtreding van artikel 6, eerste lid en artikel 9, eerste of derde lid van de Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie wordt met 50% verhoogd indien zich één van de volgende situaties voordoet: a. de dienstverrichter heeft bewust de regelgeving ontdoken; -b. de overtreding is begaan door een rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, waarvan een wettelijk vertegenwoordiger eerder wettelijk vertegenwoordiger was van een andere rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, ten aanzien waarvan een overtreding van de Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie is geconstateerd, en waarvan de bedrijfsactiviteiten of het vestigingsadres dezelfde zijn gebleven. +b. de overtreding is begaan door een rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, waarvan een wettelijk vertegenwoordiger eerder wettelijk vertegenwoordiger was van een andere rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, ten aanzien waarvan een overtreding van de Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie is geconstateerd, en waarvan de bedrijfsactiviteiten en het vestigingsadres dezelfde zijn gebleven. ### Artikel 3 @@ -41,7 +41,7 @@ Het aan de hand van de artikelen 1 en 2 van deze beleidsregel berekende boetenor ### Artikel 6 -Bij een overtreding van artikel 6, eerste lid en artikel 9, eerste of derde lid, van de Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie, wordt geen boete opgelegd indien de overtreding plaatsvindt vóór 1 oktober 2016. +Bij een overtreding van artikel 6, eerste lid en artikel 9, eerste of derde lid, van de Wet arbeidsvoorwaarden gedetacheerde werknemers in de Europese Unie, wordt geen boete opgelegd indien de overtreding plaatsvindt vóór 1 oktober 2016. ### Artikel 7 @@ -49,7 +49,7 @@ Indien er een boete is opgelegd voor overtreding van artikel 18b, tweede lid, va ### Artikel 8 -Deze beleidsregel treedt in werking met ingang van 1 oktober 2016. Indien de Staatscourant waarin deze beleidsregel wordt geplaatst, wordt uitgegeven na 30 september 2016, treedt hij in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin hij wordt geplaatst en werkt hij terug tot en met 1 oktober 2016. +Deze beleidsregel treedt in werking met ingang van 1 oktober 2016. Indien de Staatscourant waarin deze beleidsregel wordt geplaatst, wordt uitgegeven na 30 september 2016, treedt hij in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin hij wordt geplaatst en werkt hij terug tot en met 1 oktober 2016. ### Artikel 9