2012-12-01 | BWBR0006040 | Burgerlijk ambtenarenreglement defensie

amvb/burgerlijk-ambtenarenreglement-defensie/BWBR0006040/README.md

@@ -45,10 +45,13 @@ b. hoofd defensieonderdeel
 1°. de Secretaris-Generaal, voor zover het betreft de Bestuursstaf;
 2°. de Commandant Zeestrijdkrachten, de Commandant Landstrijdkrachten, de Commandant Luchtstrijdkrachten, de Commandant Koninklijke Marechaussee, voor het desbetreffende commando;
 3°. de directeur van de Defensie Materieel Organisatie, voor zover het betreft de Defensie Materieel Organisatie, met uitzondering van het deel ondergebracht in de Bestuursstaf;
-4°. de commandant van het Commando Dienstencentra, voor zover het betreft het Commando Dienstencentra.
+4°. de commandant van het Commando Dienstencentra, voor zover het betreft het Commando Dienstencentra;
 c. de commandant:
 
 een bij ministeriële regeling aan te wijzen functionaris;
+d. passende functie:
+
+een functie bedoeld in artikel 105.
 
 **2.** Tenzij anders is bepaald wordt in dit besluit en de daarop berustende bepalingen verstaan onder salaris, onderscheidenlijk bezoldiging, hetgeen daaronder wordt verstaan in het Inkomstenbesluit burgerlijke ambtenaren defensie.
 
@@ -410,7 +413,7 @@ c. de commandant de verlenging van de arbeidsduur beëindigt omdat hij van oorde
 
 **5.** Indien de ambtenaar in een andere functie wordt tewerkgesteld vervalt met ingang van de datum van tewerkstelling de verlenging van de arbeidsduur. In dat geval kan de ambtenaar bij zijn nieuwe commandant een aanvraag als bedoeld in het eerste lid indienen.
 
-**6.** Voor het deel dat de arbeidsduur wordt verlengd ontvangt de ambtenaar een maandelijkse toeslag. Deze toeslag bedraagt 12 maal het voor de betrokken ambtenaar geldende salaris per uur, of een evenredig deel daarvan voor de ambtenaar die is aangesteld voor een arbeidsduur van gemiddeld minder dan 38 uur per week.
+**6.** Voor het deel dat de arbeidsduur wordt verlengd ontvangt de ambtenaar een maandelijkse toeslag. Deze toeslag bedraagt acht maal het voor de betrokken ambtenaar geldende salaris per uur, of een evenredig deel daarvan voor de ambtenaar die is aangesteld voor een arbeidsduur van gemiddeld minder dan 38 uur per week.
 
 ### Artikel 30db
 
@@ -1415,20 +1418,6 @@ De uitkering eindigt met ingang van de dag waarop de overleden ambtenaar de leef
 
 **7.** Artikel 62, achtste lid, is van overeenkomstige toepassing op de bezoldiging, bedoeld in het tweede en derde lid.
 
-### Artikel 65a
-
-**1.** De ambtenaar of de gewezen ambtenaar die een beroepsincident als bedoeld in artikel 54a, onderdeel f, is overkomen, heeft recht op volledige vergoeding van de schade die hij ten gevolge van dat beroepsincident lijdt.
-
-**2.** De nabestaanden van de ambtenaar die is overleden ten gevolge van een beroepsincident hebben aanspraak op een volledige vergoeding van de schade die zij tengevolge daarvan lijden.
-
-**3.** De nabestaanden van de gewezen ambtenaar, die is overleden aan de gevolgen van een beroepsincident, hebben aanspraak op een volledige vergoeding van de schade die zij tengevolge daarvan lijden, voor zover er op grond van het eerste lid geen schadevergoeding aan de gewezen ambtenaar is toegekend.
-
-**4.** Bij de vaststelling van de omvang van de in het vorige leden bedoelde schadevergoeding wordt rekening gehouden met de materiële aanspraken op grond van de rechtspositie en andere uitkeringen welke in verband staan met het beroepsincident.
-
-**5.** Dit artikel is niet van toepassing op beroepsincidenten die zich hebben voorgedaan voor 1 juni 2012.
-
-**6.** Onze Minister kan nadere voorschriften geven ten aanzien van de uitvoering van dit artikel.
-
 ### Paragraaf 7. Overige bepalingen
 
 ### Artikel 66
@@ -1511,7 +1500,7 @@ bij het Ministerie van Defensie, of bij een andere organisatie indien de ambtena
 d. *melder:* de ambtenaar die een vermoeden van een misstand meldt overeenkomstig dit besluit;
 e. *melding:* de melding van een vermoeden van een misstand door een melder;
 f. *commissie:* de Commissie integriteit overheid als bedoeld in het Besluit melden vermoeden van misstand bij Rijk en Politie
-g. *vertrouwenspersoon:* de vertrouwenspersoon, bedoeld in artikel 70i.
+g. *vertrouwenspersoon:* Centrale adviseur integriteit of Functionaris Integriteitzorg.
 
 ### Artikel 70h
 
@@ -1539,7 +1528,7 @@ i. het afwijzen van verlof.
 
 **2.**
 
-De vertrouwenspersoon heeft tot taak:
+De lokale vertrouwenspersoon heeft tot taak:
 
 a. een ambtenaar op diens verzoek te adviseren over een melding;
 b. de Secretaris-Generaal te informeren over een melding; en
@@ -1561,7 +1550,7 @@ Indien een melder niet meer werkzaam is bij de organisatie waarop de melding bet
 
 ### Artikel 70l
 
-De vertrouwenspersoon maakt de identiteit van de melder niet bekend zonder instemming van de melder.
+Lokale vertrouwenspersoon, Centrale adviseur integriteit of Functionaris Integriteitzorg maakt de identiteit van de melder niet bekend zonder instemming van de melder.
 
 ### Artikel 70m
 
@@ -2024,7 +2013,7 @@ De ambtenaar kan niet gestraft worden wegens overtreding van artikel 125*a*, eer
 
 **2.** De ambtenaar dient van de ontvangst van een besluit inzake strafoplegging te doen blijken door onverwijlde terugzending van een door hem ondertekend en gedateerd ontvangstbewijs.
 
-## Hoofdstuk 9. Instelling en werkwijze van commissies waaraan de beslissing met uitsluiting van administratieve organen is opgedragen
+## Hoofdstuk 9. Rechten en verplichtingen bij het vervallen van een functie
 
 ### Artikel 104
 
@@ -2185,7 +2174,7 @@ b. wegens overtolligheid van personeel als gevolg van verandering in de inrichti
 
 
 
-**2.** Ontslag op één van de in het eerste lid genoemde gronden kan slechts plaatsvinden, indien het na een zorgvuldig onderzoek niet mogelijk is gebleken om de ambtenaar binnen het gezagsbereik van Onze Minister andere mede in verband met zijn persoonlijkheid en omstandigheden voor hem passende werkzaamheden op te dragen, dan wel indien deze zodanige werkzaamheden weigert te aanvaarden. Bij het opdragen van passende werkzaamheden zal, teneinde het ontstaan dan wel het vergroten van feitelijke ongelijkheden tegen te gaan, uitgangspunt zijn dat bij gelijke geschiktheid voorrang wordt gegeven aan vrouwelijke ambtenaren.
+**2.** Ontslag op een van de in het eerste lid genoemde gronden kan slechts plaatsvinden, indien het na een zorgvuldig onderzoek bedoeld in artikel 107, eerste en tweede lid, niet mogelijk is gebleken om de ambtenaar te herplaatsen op een passende functie binnen het gezagsbereik van Onze Minister. Het ontslag zal worden verleend na ommekomst van het volledige herplaatsingsonderzoek bedoeld in artikel 107 of eerder indien zulks met de ambtenaar wordt overeengekomen dan wel sprake is van een situatie bedoeld in artikel 108, derde lid.
 
 **3.**