From 84261d9d1ce62bbfdbd92ea3bd16a8cc20c7f586 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Coornhert Date: Mon, 1 Jan 2007 12:00:00 +0000 Subject: [PATCH] 2007-01-01 | BWBR0002718 | Experimentenwet onderwijs --- wet/experimentenwet-onderwijs/BWBR0002718/README.md | 2 +- 1 file changed, 1 insertion(+), 1 deletion(-) diff --git a/wet/experimentenwet-onderwijs/BWBR0002718/README.md b/wet/experimentenwet-onderwijs/BWBR0002718/README.md index 6906349b21f..9d19b84b750 100644 --- a/wet/experimentenwet-onderwijs/BWBR0002718/README.md +++ b/wet/experimentenwet-onderwijs/BWBR0002718/README.md @@ -73,7 +73,7 @@ d. indien Onze minister van oordeel is, dat voortzetting van het experiment niet **2.** Over aangelegenheden van algemeen belang voor de bijzondere rechtstoestand van het personeel van een school wordt door of namens het bevoegd gezag volgens bij algemene maatregel van bestuur te stellen regels overleg gevoerd met de daarvoor in aanmerking komende personeelsorganisaties. -**3.** Het bevoegd gezag en de personeelsorganisaties, bedoeld in het tweede lid, kunnen gezamenlijk besluiten dat het overleg over de in dat lid bedoelde aangelegenheden, voor zover dit betrekking heeft op een of meer door het bevoegd gezag in stand gehouden scholen, wordt gevoerd met de personeelsgeleding van de medezeggenschapsraad, bedoeld in de Wet medezeggenschap onderwijs 1992 (*Stb.* 1992, 663), van de desbetreffende school of scholen. Het bevoegd gezag en de personeelsorganisaties bepalen daarbij onder welke voorwaarden dat overleg wordt gevoerd. +**3.** Het bevoegd gezag en de personeelsorganisaties, bedoeld in het tweede lid, kunnen gezamenlijk besluiten dat het overleg over de in dat lid bedoelde aangelegenheden, voor zover dit betrekking heeft op een of meer door het bevoegd gezag in stand gehouden scholen, wordt gevoerd met de personeelsgeleding van de medezeggenschapsraad, bedoeld in de Wet medezeggenschap op scholen, van de desbetreffende school of scholen. Het bevoegd gezag en de personeelsorganisaties bepalen daarbij onder welke voorwaarden dat overleg wordt gevoerd. **4.** Indien het overleg, bedoeld in het derde lid, niet leidt tot een afronding overeenkomstig de op grond van dat lid vastgestelde voorwaarden, wordt alsnog over de desbetreffende aangelegenheden het overleg, bedoeld in het tweede lid, gevoerd. De algemene maatregel van bestuur bepaalt tevens de gevallen waarin in dat overleg overeenstemming met de personeelsorganisaties dient te worden bereikt.