diff --git a/wet/wet-inkomensvoorziening-oudere-werklozen/BWBR0024394/README.md b/wet/wet-inkomensvoorziening-oudere-werklozen/BWBR0024394/README.md index 6b695d3676f..aa87d7e425a 100644 --- a/wet/wet-inkomensvoorziening-oudere-werklozen/BWBR0024394/README.md +++ b/wet/wet-inkomensvoorziening-oudere-werklozen/BWBR0024394/README.md @@ -308,7 +308,7 @@ De werkgever is verplicht de aanvrager en de uitkeringsgerechtigde gelegenheid t **4.** Een maatregel als bedoeld in het derde lid wordt afgestemd op de ernst van de gedraging en de mate waarin de aanvrager of de uitkeringsgerechtigde de gedraging verweten kan worden. Van het opleggen van een maatregel wordt in elk geval afgezien, indien elke vorm van verwijtbaarheid ontbreekt. -**5.** Het UWV kan afzien van het opleggen van een maatregel als bedoeld in het derde of vierde lid en volstaan met het geven van een schriftelijke waarschuwing ter zake van het niet tijdig nakomen van een verplichting als bedoeld in artikel 12, eerste lid, indien het niet tijdig nakomen van de verplichting, niet heeft geleid tot het ten onrechte of tot een te hoog bedrag verlenen van uitkering, of ter zake van het zich niet houden aan een voorschrift als bedoeld in artikel 15, onderdeel a, tenzij het niet tijdig nakomen van de verplichting, of het zich niet houden aan de voorschriften, plaatsvindt binnen een periode van twee jaar te rekenen vanaf de datum waarop eerder aan de werknemer een zodanige waarschuwing is gegeven. +**5.** Het UWV kan afzien van het opleggen van een maatregel als bedoeld in het derde of vierde lid en volstaan met het geven van een schriftelijke waarschuwing ter zake van het niet tijdig nakomen van een verplichting als bedoeld in artikel 12, eerste lid, indien het niet tijdig nakomen van de verplichting, niet heeft geleid tot het ten onrechte of tot een te hoog bedrag verlenen van uitkering, of ter zake van het zich niet houden aan een voorschrift als bedoeld in artikel 15, onderdelen a of b, tenzij het niet tijdig nakomen van de verplichting, of het zich niet houden aan de voorschriften, plaatsvindt binnen een periode van twee jaar te rekenen vanaf de datum waarop eerder aan de werknemer een zodanige waarschuwing is gegeven. **6.** Het UWV kan afzien van het opleggen van een maatregel indien daarvoor dringende redenen aanwezig zijn. @@ -656,7 +656,7 @@ Onze Minister zendt binnen 2 jaar na de inwerkingtreding van deze wet aan de Sta **1.** Deze wet treedt in werking op een bij koninklijk besluit te bepalen tijdstip. -**2.** Deze wet vervalt met ingang van 1 januari 2027. +**2.** Deze wet vervalt met ingang van 1 januari 2030. ### Artikel 51