From cc6714164fc6b38869a97b6c595444df7b5ba2a3 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Coornhert Date: Sat, 1 Aug 2009 12:00:00 +0000 Subject: [PATCH] 2009-08-01 | BWBR0005290 | Burgerlijk Wetboek Boek 7 --- wet/burgerlijk-wetboek-boek-7/BWBR0005290/README.md | 2 +- 1 file changed, 1 insertion(+), 1 deletion(-) diff --git a/wet/burgerlijk-wetboek-boek-7/BWBR0005290/README.md b/wet/burgerlijk-wetboek-boek-7/BWBR0005290/README.md index 55545c94be7..f76906077ea 100644 --- a/wet/burgerlijk-wetboek-boek-7/BWBR0005290/README.md +++ b/wet/burgerlijk-wetboek-boek-7/BWBR0005290/README.md @@ -3774,7 +3774,7 @@ m. of de arbeidsovereenkomst een uitzendovereenkomst is als bedoeld in artikel 6 **3.** De werkgever verstrekt de opgave binnen een maand na de aanvang van de werkzaamheden of zo veel eerder als de overeenkomst eindigt. De gegevens, bedoeld in lid 1, onderdeel *k*, worden verstrekt voor het vertrek. De opgave wordt door de werkgever ondertekend. Wijziging in de gegevens wordt binnen een maand nadat de wijziging van kracht is geworden, aan de werknemer schriftelijk medegedeeld, tenzij deze voortvloeit uit wijziging van een wettelijk voorschrift, collectieve arbeidsovereenkomst of regeling door of namens een daartoe bevoegd bestuursorgaan. -**4.** Indien de overeenkomst betreft het doorgaans op minder dan drie dagen per week uitsluitend of nagenoeg uitsluitend verrichten van huishoudelijke of persoonlijke diensten ten behoeve van een natuurlijk persoon, behoeft de werkgever slechts op verlangen van de werknemer de gegevens te verstrekken. +**4.** Indien de overeenkomst betreft het doorgaans op minder dan vier dagen per week uitsluitend of nagenoeg uitsluitend verrichten van huishoudelijke of persoonlijke diensten ten behoeve van een natuurlijk persoon, behoeft de werkgever slechts op verlangen van de werknemer de gegevens te verstrekken. **5.** De werkgever die weigert de opgave te verstrekken of daarin onjuiste mededelingen opneemt, is jegens de werknemer aansprakelijk voor de daardoor veroorzaakte schade.