Coornhert
feee871c31
40.566 regelingen geparsed van BWB XML naar Markdown + YAML frontmatter. Bron: repository.officiele-overheidspublicaties.nl via SRU zoekservice. Verdeling per type: - 21.167 ministeriële regelingen - 4.605 ZBO-regelingen - 3.678 verdragen - 3.631 AMvB's - 3.179 wetten - 2.564 PBO-regelingen - 883 KB's - 591 circulaires - 150 beleidsregels - 118 rijkswetten 0 parse failures. 110.531 SRU records verwerkt. |
||
|---|---|---|
| .. | ||
| README.md | ||
| titel | bwb_id | type | status | datum_inwerkingtreding | bron | citeertitel |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Besluit ondermandaat, volmacht en machtiging voor de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat 2019 | BWBR0041889 | ministeriele-regeling | geldend | 2019-02-12 | https://wetten.overheid.nl/BWBR0041889 | Besluit ondermandaat, volmacht en machtiging voor de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat 2019 |
Besluit ondermandaat, volmacht en machtiging voor de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat 2019
Paragraaf 1. Algemene bepalingen
Artikel 1
In dit besluit wordt verstaan onder:
a. a.
*de directeur NCG:* de directeur Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat;
b. b.
*de directeuren:* de directeuren van de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat;
c. c.
*de kabinetschef:* de kabinetschef van de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat;
d. d.
*de teamhoofden:* de teamhoofden van de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat;
e. e.
*de gebiedsmanagers:* de gebiedsmanagers van de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat;
f. f.
*het DT:* het directieteam van de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat bestaande uit de in de onderdelen a, b c en d genoemde functionarissen;
g. g.
*het bedrag:* het bedrag inclusief de verschuldigde omzetbelasting (BTW).
Paragraaf 2. Taakverdeling tussen de directeur NCG en de onder hem ressorterende functionarissen
Artikel 2
Aan de directeur NCG is voorbehouden: het nemen van besluiten, het verrichten van privaatrechtelijke rechtshandelingen en het verrichten van andere handelingen dan een besluit of een privaatrechtelijke rechtshandeling betreffende de volgende aangelegenheden:
a. a. onderwerpen waarover binnen het DT geen overeenstemming bestaat; b. b. aangelegenheden:
1°.
ten aanzien waarvan de directeur NCG in een incidenteel geval mededeling heeft gedaan dat zij door hem zullen worden behandeld, of
2°.
die door een lid van het DT aan de directeur NCG ter afhandeling worden voorgelegd.
1°. 1°. ten aanzien waarvan de directeur NCG in een incidenteel geval mededeling heeft gedaan dat zij door hem zullen worden behandeld, of 2°. 2°. die door een lid van het DT aan de directeur NCG ter afhandeling worden voorgelegd.
Artikel 3
1. Aan de directeuren wordt, ieder voor zich, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein, met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 1.000.000 niet te boven gaat.
2.
Aan de directeuren wordt voorts, ieder voor zich, voor de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:
a. a. het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof; b. b. het verlenen van zwangerschaps-, bevallingsverlof- en ouderschapsverlof; c. c. het aangaan van verplichtingen en het afhandelen van verzoeken inzake de opleiding van personeel; d. d. het accorderen van P-Direkt aanvragen; e. e. het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.
Artikel 4
1. Aan de kabinetschef wordt ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein, met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 50.000 niet te boven gaat.
2.
Aan de kabinetschef wordt voorts voor de onder hem ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:
a. a. het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof; b. b. het verlenen van zwangerschaps-, bevallingsverlof- en ouderschapsverlof; c. c. het aangaan van verplichtingen en het afhandelen van verzoeken inzake de opleiding van personeel; d. d. het accorderen van P-Direkt aanvragen; e. e. het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.
Artikel 5
1. Aan de teamhoofden wordt, ieder voor zich, voor de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein, met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 50.000 niet te boven gaat.
2.
Aan de teamhoofden wordt, ieder voor zich, voor de onder hen ressorterende medewerkers ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:
a. a. het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof; b. b. het verlenen van zwangerschaps-, bevallingsverlof- en ouderschapsverlof; c. c. het aangaan van verplichtingen en het afhandelen van verzoeken inzake de opleiding van personeel; d. d. het accorderen van P-Direkt aanvragen; e. e. het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.
Artikel 6
1. Aan de gebiedsmanagers wordt, ieder voor zich, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor aangelegenheden op zijn werkterrein met dien verstande dat het aangaan van financiële verplichtingen een bedrag van € 5.000 niet te boven gaat.
2.
Aan de gebiedsmanagers van de versterkingspunten wordt voorts, ieder voor zich, voor de onder hem ressorterende medewerkers, ondermandaat, volmacht en machtiging verleend voor:
a. a. het verlenen van verlof en kort buitengewoon verlof; b. b. het verlenen van zwangerschaps- en bevallingsverlof; c. c. het aangaan van verplichtingen en het afhandelen van verzoeken inzake de opleiding van personeel; d. d. het accorderen van P-Direkt aanvragen; e. e. het accorderen van aanvragen voor dienstreizen en het goedkeuren van reiskostendeclaraties binnen de Europese Unie.
Paragraaf 3. Vervanging
Artikel 7
1. De uit dit besluit voor de directeur NCG voortvloeiende bevoegdheden gaan in geval van afwezigheid over op zijn plaatsvervanger.
2. De uit dit besluit voor de directeuren voortvloeiende bevoegdheden gaan in geval van afwezigheid over op een andere directeur.
3. De uit dit besluit voor de kabinetschef voortvloeiende bevoegdheden gaan in geval van afwezigheid over op een teamhoofd.
4. De uit dit besluit voor een teamhoofd voortvloeiende bevoegdheden gaan in geval van afwezigheid over op een ander teamhoofd.
5. De uit dit besluit voor een gebiedsmanager voortvloeiende bevoegdheden gaan in geval van afwezigheid over op een teamhoofd.
Paragraaf 4. Slotbepalingen
Artikel 8
Dit besluit treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin het wordt geplaatst en werkt terug tot en met 1 januari 2019.
Artikel 9
Dit besluit wordt aangehaald als: Besluit ondermandaat, volmacht en machtiging voor de Dienst Nationaal Coördinator Groningen van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat 2019.