Coornhert
feee871c31
40.566 regelingen geparsed van BWB XML naar Markdown + YAML frontmatter. Bron: repository.officiele-overheidspublicaties.nl via SRU zoekservice. Verdeling per type: - 21.167 ministeriële regelingen - 4.605 ZBO-regelingen - 3.678 verdragen - 3.631 AMvB's - 3.179 wetten - 2.564 PBO-regelingen - 883 KB's - 591 circulaires - 150 beleidsregels - 118 rijkswetten 0 parse failures. 110.531 SRU records verwerkt.
41 lines
1.4 KiB
Markdown
41 lines
1.4 KiB
Markdown
---
|
|
titel: Vergoedingenbesluit Landelijke adviescommissie plaatsing longstay forensische
|
|
zorg
|
|
bwb_id: BWBR0035626
|
|
type: ministeriele-regeling
|
|
status: geldend
|
|
datum_inwerkingtreding: '2015-04-01'
|
|
bron: https://wetten.overheid.nl/BWBR0035626
|
|
citeertitel: Vergoedingenbesluit Landelijke adviescommissie plaatsing longstay forensische
|
|
zorg
|
|
---
|
|
|
|
# Vergoedingenbesluit Landelijke adviescommissie plaatsing longstay forensische zorg
|
|
|
|
### Artikel 1
|
|
|
|
In dit besluit wordt verstaan onder:
|
|
|
|
a. a.
|
|
|
|
*BBRA 1984:*
|
|
Bezoldigingsbesluit Burgerlijke Rijksambtenaren 1984;
|
|
b. b.
|
|
|
|
*commissie:* Landelijke adviescommissie plaatsing longstay forensische zorg.
|
|
|
|
### Artikel 2
|
|
|
|
**1.** De voorzitter van de commissie ontvangt een vergoeding per maand op basis van een arbeidsduurfactor van 0,1 en het maximum van salarisschaal 18 van bijlage B van het BBRA 1984.
|
|
|
|
**2.** De overige leden van de commissie ontvangen een vergoeding per maand op basis van een arbeidsduurfactor van 0,1 en het maximum van salarisschaal 17 van bijlage B van het BBRA 1984.
|
|
|
|
**3.** De leden van de commissie die op grond van artikel 2, derde lid, van de Wet vergoedingen adviescolleges en commissies zijn uitgesloten van een vergoeding, ontvangen geen vergoeding.
|
|
|
|
### Artikel 3
|
|
|
|
Dit besluit treedt in werking met ingang van 1 april 2015.
|
|
|
|
### Artikel 4
|
|
|
|
Dit besluit wordt aangehaald als: Vergoedingenbesluit Landelijke adviescommissie plaatsing longstay forensische zorg.
|